Mobbing - novi zdravstveni problem
Tekst se nastavlja ispod oglasa
Prema dr. Jaški "pod mobbingom se podrazumijeva proces u kojemu jedna ili više osoba smišljeno, ciljano, sustavno i trajno, psihički terorizira drugu ili više drugih osoba, s isključivom namjerom njezina (njihova) uništenja, odnosno uklanjanja s radnog mjesta".
Dodaje da je cilj mobbinga ugroziti "integritet osobe", njezin "profesionalni, socijalni, ali i privatni život", što ostavlja trajne zdravstvene posljedice kod žrtve mobbinga.
Prema istraživanju Europske agencije za sigurnost na radu i zaštitu zdravlja, stres na radnom mjestu - a u to spada i mobbing - pogađa svakog trećeg zaposlenika Europske Unije. U EU pod stresom je 2004. godine bilo 28 posto ili 41,2 milijuna zaposlenika. Posljedice su 50 do 60 posto izgubljenih radnih dana, pet milijuna nesreća na radu i gubitak od oko 20 milijardi eura godišnje. Zbog stresa se godišnje u EU dogodi 48 tisuća samoubojstava. Samo u Njemačkoj, prema procjenama stručnjaka, jedan slučaj mobbinga izaziva štetu od 15 do 50 tisuća eura.
Kod nas se mobbingom sustavno bavi profesorica Pravnog fakulteta u Rijeci dr. Nada Bodiroga-Vukobrat, koja sa suradnicima istražuje pravne, medicinske, psihološke i socijalne aspekte mobbinga. Da ni u EU ne cvatu ruže svjedoči podatak da je samo u Francuskoj donijet zakon protiv mobbinga. Kazne se kreću od 15.250 eura do godine dana zatvora!
Znate li nešto više o temi ili želite prijaviti grešku u tekstu? Kliknite ovdje.
Ovo je .
Homepage nacije.
Imate važnu priču? Javite se na desk@index.hr ili klikom ovdje. Atraktivne fotografije i videe plaćamo.
Želite raditi na Indexu? Prijavite se ovdje.
Učitavanje komentara